応募から採否までの時間経過を意識し明確な答えを出します。
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ホスピタリティ業界における人材サービスのパイオニアです。弊社は1998年(平成10年)に厚生労働大臣の許可を取得し、国内初のホテル・ホスピタリティ業界の人材総合マネジメント会社として事業をスタートいたしました。>>>続きを読む
過去1万7,000人のホテルスタッフと面接を行ってきた人材コンサルティングのプロ集団だからこそ話せる「ホテル人事や経営トップが期待する人材」「業界の雇用事情」「面接の心得やテクニック」について詳しくお伝えしたいと思います。>>>続きを読む
人材紹介を中核事業とし多面的な人材マネジメントを展開しています。
弊社では「求人企業」及び「転職希望者」のベネフィットを重視し、一歩踏み込んだ信頼関係の構築を目指しています。